看護師の給料
給料は、仕事を決める上で重要な部分であり、最低限でも暮らしていけるだけの給料を貰えなければ、その職種で働いていく事は難しいでしょう。
さらに、職務の内容と給料の額が釣り合っている事も、仕事を決めるための条件になります。
例えば、いくら給料が高いからといって、働いていて必ず体を壊してしまうほどの仕事や、命の危険がともなう様な仕事は、避ける方が多いのです。
つまりは、給料が業務内容に見合っていなければ働く方が少ないという事です。
そして、看護師の平均勤務年数が低いのは、給料と労働内容が見合っていない理由もあると思います。
看護師の給料は、初任給でも２４万円～ありますが、これは、大卒の初任給に比べても見劣りする物ではありません。
しかし、この給料は夜勤の手当があってのものであり、夜勤手当を抜くと、１８万円～と、格段に下がってしまいます。
激務であり、患者の命を背負う責任のある看護師の給料がこれでは、あまりに引くいとも感じます。
看護師は売り手市場でありますので、それでも看護師を目指す方は沢山いますが、実際に働いてみて、あまりの待遇の悪さに辞めていく方が多いのではないでしょうか。
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看護師としての経験
経験はどの様な職業でも重要なものですし、それは、看護師の様な職業においても同様であります。
看護師の国家資格を取得した方は、まず病院で働く方が大半であります。
病院と一言でいっても、多様な種類がありますし、総合病院などでも、沢山の科があります。
看護師は、病院で働く時に、どの様な科に属するかを決めなければならないのです。
しかし、一つの科だけの専門病院に勤めるのならば、働く場所が決められますが、総合病院などでは、看護師の働きたい科の希望が通るとは限りません。
一応、希望はつのりますが、看護師かｒ第三希望くらいまで要望を聞き、上司がそれによって看護師の働く科を選ぶのです。
もしかしたら、自分の希望に全く沿わない科に配属されてしますかもしれないのです。
そして、看護師の仕事は、科によっても全く違ったものになりますので、様々な科を経験して、自分にあっている科を見つけるのが良いと思います。
現在働いている科が、自分にあっている科だと思っていても、他の科で働くことによって、多様な事が見えてくる事もありますので、若いうちに色々経験しておいた方が良いかもしれません。